Technischer Property Manager für Gewerbeimmobilien

Technischer Property Manager (m/w) für Gewerbeverwaltung / Retail

Die CAPERA Immobilien Service GmbH ist ein bundesweit agierendes Immobiliendienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Property Management für Gewerbe- und Wohneinheiten, Wohnungseigentumsverwaltung, Hausmeisterservice, Vermietung und verwaltet derzeit ca. 23.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten.

Für unseren Standort Essen oder Neu-Isenburg suchen wir ab sofort einen

Technischer Property Manager / Facility Manager (m/w) 

Gewerbeverwaltung / Retail

Ihre Aufgaben

  • Organisation, Strukturierung und selbständige Vergabe der für die ordnungsgemäße Betreuung der technischen Anlagen notwendigen Maßnahmen
  • Beurteilung, Ausschreibung, Vergabe, Überwachung und Abnahme von Baumaßnahmen oder technischen Ausbauten
  • Erstellung von Investitionsbudgets in Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Auftraggeber / Asset Management
  • Kalkulation von Budgets für Sanierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
  • Einholung von Angeboten für Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
  • Rechnungsprüfung beauftragter Maßnahmen
  • Durchführung von Objektbegehungen, Erfassung der technischen Anlagen und technischen Gebäudeausstattung
  • Steuerung und Controlling externer Dienstleister
  • Kontaktpflege zu Mietern, Auftraggebern, Behörden, Versorgungsunternehmen, dem Asset Management und Facility Management Dienstleistern
  • Beurteilung und Vergabe von Aufträgen zur Mängelbeseitigung aus Wartungen und Prüfungen
  • Abschluss und Kündigung von Verträgen mit Dritten
  • Übergaben/Abnahmen von Gewerbeeinheiten
  • Zusammenarbeit mit dem Fachbereich „kaufmännische Gewerbeverwaltung“
  • Entgegennahme, Prüfung und Bearbeitung von Mängelansprüchen

Ihr Profil

  • Facility Manager, gepr. Techniker, Architekt oder Ingenieur, Elektrotechnik-, Anlagentechnikmeister mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Gewerbe / Retail
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen 
  • Führerschein Klasse B 
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten im Hinblick auf technische Maßnahmen
  • Gute Umgangsformen, freundliches und gepflegtes Auftreten, hohe Einsatzbereitschaft und eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem netten Kollegium, einem angenehmen Arbeitsklima sowie interessante berufliche Perspektiven. Außerdem können Sie bei uns außerordentliche soziale Leistungen (z. B. Benefitplan, Sachbezüge) erhalten. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei ihrer beruflichen Weiterbildung in Form von Freistellungen oder Kostenbeteiligungen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an jobs@capera-immobilien.de Bei Fragen vorab hilft Ihnen Herrn Glitza auch gerne telefonisch unter der 06102 81544-149 weiter.